1.33亿个新工作汹涌而来，提供者正是抢你饭碗的AI
2018-10-08 10:11:07爱云资讯
今天是国庆长假最后一天，明天就要开工啦，进化君提前祝大家开工大吉。
今天聊聊工作的话题。职业发展中，我们经常听到，要打造自己的不可替代性。但如今，维持不可替代性已经越来越难。因为，我们的竞争者不仅有人类同胞，还有人工智能等新科技代表的生产力。
“未来10年一半工作将被人工智能代替”、“等你长大，可能没有工作”真的不是耸人听闻。
新技术：一边让你失业，一边给你新工作
2017年初，创新工场董事长李开复就预测“十年后，50%的人类工作将被AI取代。”
2017年11月，麦肯锡发布长达160页的重磅报告《自动化时代的劳动力转变》，指出：全球最高达50%的工作是可以被机器人取代的；到2030年，约4亿人会因人工智能工作发生变动，激进预估这一数字将达到8亿人，相当于全球人口的30%。
但是，同样也有不少权威机构报告指出，AI创造的新工作不比从人类那抢走的少。
Gartner报告显示，到2020年，人工智能将创造出230万个新工作岗位，这个数字远远超过了自动化技术会取代的劳动力岗位数量。
2018年9月，世界经济论坛发布的《2018年未来就业》报告显示，未来10年自动化技术和智能科技的发展将取代7500万份工作，与此同时创造出1.33亿份新工作。也就是说新科技将净增新工作岗位5800万份。
然而，并不是说等到10年后，就会有5800万份新工作乖乖等着我们。如果不学习新技能，这些新工作机会也与你无缘。
世界经济论坛主席克劳斯·施瓦布表示，新技术带来的就业机会不是“必然的结论”，需要在培训和教育方面加大投资，以帮助工人适应。
该报告还指出，新工作的质量、地点和形式将发生重大改变，稳定的全职工作将越来越少。越来越多公司可能会选择使用自由职业者或专业承包商。
目前，这场人类可能面对的前所未有的全球性失业危机，已经成为中外企业家、学者极为重视的课题。在李开复老师的新书《AI未来》，以色列历史学家尤瓦尔·赫拉利的新书《今日简史》中，都可以找到对这一话题的阐释。他们虽然有着不同的观点，却有着相同的担忧与紧迫感。
行动派：现在就该找AI替代不了的工作
近两年，李开复老师一直在呼吁年轻人：“现在就该找AI替代不了的工作”。
具体哪些职业最容易被AI取代？哪些工作比较安全？
此前，李开复接受采访时曾表示，那些重复性劳动、不需要复杂思考和决策、工作领域非常狭窄、以及不需与人进行大量面对面交流的工作，可能会在15 年内由人工智能和自动化取代。
在《AI未来》一书中，李开复进一步给出了自己的分析。比如，在分析人类工作被人工智能的可替代性时，李开复用强社交-弱设计、优化型-创业或决策型几个维度，将现有脑力劳动工作类型划分为四大象限。
危险区在未来几年面临着被取代的高风险；安全区在可预见的未来中不太可能被自动化；结合区和慢变区，尽管目前不会完全被取代，但动作任务重组或技术的稳定进步，可能引起针对这些工作岗位的大范围裁员。
《AI未来》中的脑力劳动领域就业风险
如此划分的依据是，目前AI在数据处理和优化分析方面远胜人类，但还无法做到与人类自然互动交流，跨领域地进行创意思考，或者进行需要复杂策略的工作。这也正是李开复一直强调的，我们应该避开人工智能能够完成的工作，去了解人工智能做不到的事情。
悲观派：即使人类做足准备，也未必能应付这次危机
以色列作家尤瓦尔·赫拉利近几年在中国人气极高，但他似乎一直是个悲观派。在他的简史三部曲的第三部《今日简史》中，他简述了21个当今时代迫在眉睫的社会、经济、政治危机。
他认为，不同于以往的蒸汽、电气化革命，人工智能革命、信息技术和生物技术给人类带来的挑战将比以往任何时代大得多。以往几次技术革命，新技术在淘汰旧工作的同时会创造出大量新的工作，达到新的平衡状态。
身为历史学家，赫拉利看未来的时间维度更长一些。他认为，未来人类劳动者需要不断学习新技能，政府则需要提供终身教育补贴，另一方面还要提供安全网，协助国民面对无法避免的过渡期。比如，一位40岁的前无人机驾驶员可能需要3年时间才能成功转型成为一名合格的虚拟世界设计师。未来，这种较长时间的职业过渡期将非常普遍。
人工智能的迅速发展，可能迫使全球几十亿人不仅是转换职业，而是不断重新再造自我。尽管如此，赫拉利担忧，还是会有相当比例的人口会被挤出就业市场，这对于社会、经济模式都提出了巨大挑战。
值得注意的是，在全球化、工业化时代，落后国家还可以依靠廉价的非技术劳动力跨越全球经济鸿沟，但这样的时间窗口期正在逐渐消失。因为在人工智能革命中，他们没有资源为国民打造良好的教育体系、教授劳动力新的技能。
人机共存（来源《AI未来》）
