李开复：AI公司估值已下滑30% 再下降30%将渡过泡沫期

今年以来，AI公司越来越会讲故事，VC争先恐后加入AI赛道，导致AI公司估值被抬高，产生泡沫。

“AI的泡沫破灭不会太远了。我认为年底是估值合理化的一个时间点。过去这三四个月AI公司估值已经下降了20%、30%，再下降20%、30%，就是AI公司合理的估值了。”9月2日，创新工场董事长兼CEO李开复在《AI·未来》新书发布会上乐观地表示，“这个泡沫其实不是真的泡沫，只是太多人用AI包装项目，造成估值过高，这个将会得到调整。‘’

今年年初，李开复曾预言，代币发行(ICO)是最大的泡沫，将导致人工智能行业经济泡沫在年底爆发。

李开复认为，在一个资金没有像以前那么充分的市场里，估值调整、能力不足、质量不好、过分吹牛公司的死亡，将促进整个创投生态环境良性发展。这只是一个估值合理化的过程，让VC有更多的机会投更好的公司。

IT行业一直是经常性泡沫的行业，AI也不例外，这不是AI第一次泡沫，或许也不是最后一次。

李开复将人工智能的发展分为四波浪潮：互联网智能化、商业智能化、实体世界智能化、自助智能化。每一次浪潮都将以不同的方式利用人工智能的力量，颠覆不同产业，让人工智能更深层次的融入我们的生活。

万能的超级智能在现阶段的技术下还不可能实现，好莱坞影片中的末日场景不会出现，然而人类即将面临一场失业和不平等的危机。

李开复预言：“在15年内，人工智能将会取代50%的人类工作岗位。”

重复性的内容创造工作最易失业。体力劳动“高危”职业有水果摘收装配线工人、洗碗工、出纳收银、卡车司机、快餐厨师、服装厂缝纫工等，它们的特点是弱社交、低技能、结构化。脑力劳动“高危”职业有个人信用评估、电话销售、税务助理、核保人、简单翻译等，它们的特点是弱社交，优化型。

上述人工智能对工作岗位的威胁为“一对一取代”，而基于产业分析法，李开复提出了另一种失业威胁：“彻底清除”。

就像字面意思，一些人工智能创业公司并不是想用同样功能的机器人取代工人，而是通过追求新的方式来满足整个产业用人的需求，它们想从根本上重构整个行业！不是解雇被替代的员工，而是一开始就不需要雇佣员工，将工作岗位“彻底清除”。

金融业真正印证了此观点，花旗总裁兼机构客户集团CEO杰米·弗雷斯近段时间表示，在未来5年内，花旗集团2万名技术与运营人员中，最多将有一半面临被裁员的境遇。

“AI如果能够真的把人类重复性的工作取代了，那么人的时间可以更好的花在有兴趣的事情上，而且真的去达成人类生存的目的，这是非常有意义的事情。”李开复说。