让AI工作说起来容易做起来难。
结论：人工智能已被大多数组织认定为必须实施的关键技术，但对于一些人而言，成功采用之间的障碍使其更像是一个流行语而不是任何东西。
人工智能计划已经在全球数千个组织中实施。国际数据公司(IDC)在5月份调查的2,473个组织中，有三分之二表示他们正在强调“AI First”文化，而半数人认为新兴技术是优先事项，但只有四分之一的人制定了企业级人工智能战略。
组织对人工智能感兴趣的原因有很多，包括提高生产力，提高业务灵活性，缩短新产品和服务的上市时间，以及通过自动化提高客户满意度。
当然，对AI感兴趣并执行成功的策略是两件完全不同的事情。IDC发现，四分之一拥有AI项目的组织报告失败率高达50%。市场情报公司发现缺乏技术人员和不切实际的期望是项目失败的主要原因。
IDC人工智能战略项目副总裁Ritu Jyoti表示，拥抱人工智能的组织将推动更好的客户参与，并加快创新速度，提高竞争力，提高利润率和高效员工。为了实现这一目标，Jyoti补充说，组织需要评估他们的愿景并改变他们的人员，流程，技术和数据准备情况，以释放人工智能的力量并在数字时代茁壮成长。
