回应时代，定义未来 | 漫柏集团与阿普人工智能共建“产教融合人才大社区”样板

2025作为“十五五”规划谋篇布局之年，在今年的两会及二十届三中全会期间，习近平总书记明确强调“科技创新和产业创新是培育新质生产力的核心，而科技创新靠人才，人才培养靠教育，要深化教育科技人才体制机制一体改革，实现“科技自主创新和人才自主培养良性互动”。

根据习近平总书记重要指示要求，常州市政府积极响应，通过系统性政策与创新实践，推动科技创新、产业创新与人才培养深度融合。

在此大背景下，8月27日，漫柏集团与常州阿普人工智能科技有限公司（以下简称阿普人工智能）达成战略合作，共建“未来人才成长中心（未来人才实训基地）”，打造新时代“产教融合人才大社区样板”。

启动仪式现场

01缘起：一场“志同道合”的双向奔赴

在加快发展新质生产力、推动经济社会高质量发展的时代背景下，产业转型升级与创新型人才缺口的矛盾日益凸显，而构建“产业需求牵引、教育供给支撑、政策生态保障”的协同体系迫在眉睫。基于此，漫柏集团与阿普人工智能达成高度共识，精准回应这一时代命题。

阿普人工智能是常州首个聚焦智能制造产业技能人才的产培融合试点主体，阿普人工智能深耕智能装备制造及人才培育领域，业务覆盖技术培训、实习、就业全周期。此次投建的人才成长中心共4000多平方米，配套电柜装调实训板、ABB六轴机械手、西门子系列PLC，CNC数控中心等实训设备，开设了PLC电气工程师、机械设计工程师、机器人调试工程师、设备工程师4大岗位课程，并开创了“2-5-1-1-1” 教学创新模式，即：20%的理论知识、50%的实操、10%的安全质量、10%的生产管理、10%的销售及商务礼仪。课程均由一线实战专家结合企业需求定制，确保学员“所学即所用”。

02融合：一个“以人为本”的成长闭环

漫柏与阿普人工智能的合作，以“产教融合”与“人才发展”双轮驱动为核心，通过空间场景融合与资源能力互通，打造可复制的产教融合人才大社区样板，形成“需求-培养-输送-创造”的可持续闭环。

空间场景融合：多维嵌入产业生态

阿普人工智能制造实训场景的成功入驻，将为漫柏构建全场景生态补全“技术链”，推动双方从“物理空间融合”深化为“生态资源耦合”，确保智能制造体系人才孵化平台与产业间的高效转化与承接。

生态资源互通：构建人才能力成长闭环

漫柏可链接优质政、企、高校资源，协同阿普人工智能装备技术资源库（工业机器人、物联网实训平台），构建“技术培训-项目实践-能力认证-岗位输送”链条，匹配智能制造产业对复合型人才的动态需求，更助力人才实现自我增值和职业生涯持续发展，形成“人才有成长、产业得助力”的正向循环。

03共赢：一份“未来可期”的价值承诺

对漫柏来说，本次战略合作超越企业间的优势资源互补，是漫柏作为全国领先人才社区运营商的一次战略升维，也是对城市发展、能级跃升的深度响应，共同奔赴一个多方共赢、可持续的未来。

推动区域产业竞争力与人才凝聚力双提升

通过精准对接城市产业链人才需求，漫柏打造的“产教融合人才大社区”，将有效缓解高精尖技术人才短缺和结构性就业矛盾，不仅能帮助城市提升人才留存率与区域创新能力，还是优化区域营商环境的关键杠杆，将显著增强城市对科创人才和智能制造产业的吸引力和集聚力。

树立产教融合新标杆，赋能城市未来

漫柏旨在通过系统化、生态化的人才培育模式，为城市打造一张高品质的人才友好型名片，持续为智能制造产业输送稳定、高素质的专业人才，让人才在“家门口”就能获得面向未来的发展机遇，助力新质生产力加速落地，真正实现“才聚则城兴，才兴则城盛”。